西昌邛泸旅游管理服务有限公司
公开招聘派遣制人员简章
根据用人单位需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，西昌邛泸旅游管理服务有限公司委托西昌人力资源开发有限公司面向社会公开招聘4名派遣制人员，现将相关事宜公告如下：
一、招聘对象及报考条件
(一)招聘名额
景区入口工作人员4名。
(二)招聘对象
全国
(三)报考条件
1、遵纪守法，品行端正，自愿从事本工作，服从岗位调整安排。
2、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
3、符合招聘岗位确定的其他条件。
(四)凡有下列情形之一的，不得报考
1、受过刑事处罚、治安处罚，以及有其他违反国家法律、法规等行为的。
2、有违法、违纪行为正在接受审查的。
3、有吸毒史【鸦片、海洛因、甲基苯丙胺(冰毒)、吗啡、大麻、可卡因以及国家规定管制的其他能够使人形成瘾癖的麻醉药品和精神药品】
4、现役军人。
5、其他不适合从事岗位工作要求的情形。
二、报名
(一) 报名方式：
本次招聘采用现场报名的方式。
(二)报名时间：
2022年1月5日-1月7日
上午8：30—12：00
下午14：30—17：00
(周末及节假日除外)
(三)报名地点：
西昌人力资源开发有限公司5楼招聘部
(西昌市一环路建昌路税务大厅五楼)
(四)报名手续和要求
1.报考者在西昌人力资源开发有限公司五楼招聘部领取并如实填写《资格审查表》一份，如隐瞒有关情况或提供虚假信息的，一经查实，一律取消报考、聘用资格，一切责任由本人承担。
2.本人有效居民身份证复印件一份、毕业证复印件一份。
3.本人近期二寸免冠彩照1张。
三、考试
(一)面试
此次招聘采取直接面试的形式，考生须通过资格审查及简历筛选后方可进入面试，面试具体时间及地点由工作人员电话另行通知。
(二)体检
面试结束后，按面试成绩从高分到低分确定录用人员进入体检。体检由西昌人力资源开发有限公司组织，时间另行通知。(体检参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行)。体检费用自理。
四、聘用及管理
(一)考试、体检、考核并经公示合格者，经公示无异议的人员，与西昌人力资源开发有限公司签订《劳动合同》。
(二)聘用人员实行派遣制管理，合同期限2年，试用期2个月。
(三)派遣人员的工资、福利待遇按用人单位批文规定执行。
五、相关事项提示
1、请考生在整个招录期间确保通讯畅通，联系方式发生变更的，应主动及时告知招考部门。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。
2、本次招考有关岗位调整、面试等相关事宜公示均在西昌人力资源开发有限公司微信公众号发布，请考生主动、及时查看相关公告。错失公告信息造成的后果概由考生本人负责。
咨询电话：0834-6966010、6966011
| 招聘工作人员岗位和条件一览表 | ||||||||
| 序号 | 主管部门名称 | 岗位 名称 |
招聘人数 | 招聘对象及范围 | 年龄 | 专业条件和要求 | 其他 | 备注 |
| 1 | 西昌邛泸旅游管理服务有限公司 | 景区入口工作人员 | 4人 | 全国 | 男女不限，年龄在21-38岁。 | 1、高中及以上学历； 2、熟悉电脑基本操作； 3、工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神； 4、形象气质佳，普通话标准，旅游专业和具备销售经验优先。 |
身体健康，具备适应岗位要求的良好的心理素质和心理调适能力。 | |
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