喜德县公安局公开招聘10名辅警及4名“一村一辅警”的公告

　　喜德县公安局公开招聘10名辅警及4名“一村一辅警”的公告

　　为进一步加强辅警队伍健康良性发展，提高农村地区社会治安的打防管控能力，深化“平安喜德”建设，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经喜德县人民政府研究同意，喜德县公安局现面向社会公开招聘10名辅警及4名“一村一辅警”，现将相关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位

　　(一)10名勤务辅警。

　　(二)4名“一村一辅警”。

　　二、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护共产党领导，有良好的职业道德;

　　(二)具有大学专科及以上文化程度;

　　(三)年满18周岁;

　　(四)男性身高165㎝以上、女性身高158㎝以上;

　　(五)有下列情形之一的，不得参加招聘：

　　1、受过刑事处罚、治安拘留的;

　　2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3、因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

　　4、配偶、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或者正在服刑或者在境内外从事颠覆我国政权活动的;

　　5、其它不适合从事公安警务辅助工作的。

　　三、招聘程序

　　本次招聘采取个人报名、资格审查、计算机测试、面试、体能测试、体检、政审、公示等程序，择优聘用。

　　四、报名时间、地点及要求

　　(一)报名时间

　　采取现场报名方式，2022年8月16日(星期二)(上午8：30-11：30，下午14：30-17：30)。

　　(二)报名地点及要求

　　报考人员持本人身份证、户口簿、毕业证原件及复印件和一张一寸近期免冠照片在喜德县公安局(喜德县光明镇光明大道中段)四楼政工室报名、资格审查 ，填写《喜德县公安局公开招聘警务辅助人员报名信息表》(在报名处领取)。

　　报考人员提交的相关材料应当真实、完整。报考人员提供虚假材料，一经查实，立即取消报考、聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取报考资格的，将按有关规定予以处理。

　　五、考试流程

　　考试：

　　考试由计算机测试、面试和体能测试组成。开考比例原则为3:1，如达不到开考比例，在形成竞争的基础上，视情况削减招聘名额即可开考。

　　计算机测试：

　　总分100分，采取上机测试的方式进行，主要测试考生法律基础知识、计算机基本能力和公共基础知识掌握情况。

　　面试：

　　总分100分，主要测试面试者的逻辑思维、语言表达、沟通协调和解决实际问题等履行岗位所必需的基本素质和能力。

　　根据计算机考试成绩，由高到低按照2:1的比例确定人员进入面试，最后一名成绩并列的考生，可一并进入。

　　面试时间、地点另行通知。

　　体能测试：

　　体能测评为达标性测评，测评结论为合格和不合格，测评不合格者不再进入下一环节。

　　测试项目：1000米(女子800米)中长跑，立定跳远，俯卧撑(女子仰卧起坐)。体能测试不合格者，取消进入下一环节，因此出现的缺额，依次递补。

　　测评标准：参照《公安机关人民警察体育锻炼标准评分表》执行，单项成绩在60分以下者视为不合格。

　　测试时间、地点另行通知

　　六、体检政审

　　按总成绩高低，依照职位数等额确定进入体检、政审的人员，体检、政审由喜德县公安局负责组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检、政审不合格或放弃等原因出现的缺额，依次递补。

　　七、聘用及管理

　　拟聘用人员经公示无异议后，报考辅警岗位的人员参加喜德县公安局组织的岗前培训。

　　经培训、试用期考评合格者，予以录用，试用期2个月。

　　八、纪律与监督

　　严格招聘纪律，对违反考试、体检和考察纪律的应聘人员，取消考试、体检和考察资格;已被聘用的，取消聘用资格;对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应的处理。

　　咨询电话：0834-7443075

　　九、薪酬待遇

　　执行县政府新出台的警务辅助人员薪酬标准，统一购买“四险”，具体如下：

　　1、养老保险

　　2、医疗保险

　　3、失业保险

　　4、工伤保险

　　5、配发制式服装、警用装备

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（编辑：凉山华图）