会东县人民医院2022年公开招聘30名派遣工作人员公告

　　会东县人民医院

　　2022年公开招聘劳务派遣工作人员公告

　　会东县远翔人力资源有限公司2022年公开招聘劳务派遣工作人员30名，派遣至会东县人民医院工作。现将相关事宜公告如下：

　　一、招聘名额

　　本次招聘人员共计30名，其中临床医生22名、护士3名、检验技术人员2名、康复治疗师1名、会计助理2名。

　　二、招聘对象、范围及基本条件

　　(一)招聘对象和范围请查看文末岗位表

　　(二)报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

　　2.熟悉和掌握本专业的基本理论、基本知识、基本技能。

　　3.应、往届医学类相关专业全日制专科及以上毕业生(应届毕业生需提供在校学籍相关证明)。

　　4.年龄在30周岁以内(1992年4月18日至2004年4月17日期间出生);

　　5.五官端正，身体健康，体检合格(无传染病及慢性疾病)，能胜任本专业工作。

　　(三)有下列情形之一者，不得招聘录用：

　　1.曾受过各类刑事处罚的;

　　2.曾被用人单位开除的;

　　3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

　　4.尚未解除政纪处分的;

　　5.有其它违反国家法律、法规行为的。

　　三、报名相关事宜

　　(一)报名时间：

　　现场报名：2022年4月18日起至5月5日17:30分止(周一至周五节假日除外)。

　　网络报名：2022年4月18日起至4月29日17:30分止。

　　(二)报名方式：

　　本次招聘采取现场和网络报名方式进行，进行网络报名的考生请密切关注网络报名进展情况，并按工作人员的通知进行资格复审等工作，不按工作人员通知的时间进行资格复审的视为自动放弃。

　　(三)报名：

　　1.现场报名：会东县人力资源市场(满矿花园处)。现场报名时需提供以下资料：

　　①身份证、户口薄、相关执业证书(《执业资格考试成绩合格证明》)、职称证书(所有证件均要原件及复印件1份)，以及本人近期正面免冠一寸彩色照片2张，在规定时间内到指定地点报名;

　　②应、往届毕业生提供毕业证、学位证、有效结业成绩单，符合岗位要求的资格证(均需原件及复印件1份);

　　③如有其它能证明本人能力的相关证书、奖状等，请提供原件及复印件1份。

　　④应会东县新冠肺炎疫情防控工作要求，现场报名人员需提供健康码、行程码、会东县人民医院48小时的核酸检查报告。

　　2.网络报名：应聘者将报名资料(图片或文档)及联系方式，发送至指定的报名邮箱385579604@qq.com;根据报名情况，对符合条件的人员按规定程序进行现场资格审核，审核合格后方可参加考核。网络报名情况于2022年4月29日17:30分前通过指定的报名邮箱进行回复。网络报名现场审核时间：2022年5月5日下午3：00-5：00(需提供网络报名所有的纸质材料)。网络报名时需提供以下资料：

　　①填写好《报名登记表》(附件2)电子版;

　　②有效二代身份证扫描件、户口簿扫描件1份;

　　③应、往届毕业生提供毕业证、学位证、有效结业成绩单，符合岗位要求的资格证(均需原件扫描件1份)中国高等教育学生信息网;

　　④如有其它能证明本人能力的相关证书、奖状等，请提供原件扫描件1份。

　　(四)资格审查

　　资格审查工作将按照报名人员在登记表中填写的内容，参照报名人员提供的相关证明材料进行认真核实。对报名人员的资格审查贯穿招用全过程，任何环节发现不符合招用条件的，随时取消招用资格。

　　(五)开考比例及岗位调整

　　本次招聘的岗位形成差额(缴费成功人数大于岗位招聘人数)即可开考。在报名缴费工作结束后，未形成差额的岗位，则相应调减或取消招聘名额(岗位)。如出现调减或取消招聘名额的于2022年5月6日在会东县鲹鱼河镇政府行政公告栏公告。

　　(六)收费标准

　　按川发改价格[2017]472号文件规定收取理论考试考务费50元/人/科，另收取面试费80元/人。

　　四、考核相关事宜

　　1.本次考核根据学历采取笔试+面试、面试进行考核。成绩计算方式如下：

　　全日制本科学历考生：考核总成绩=面试成绩

　　全日制专科学历考生：考核总成绩=《医学基础知识》40%+面试成绩60%

　　2.笔试、面试时间、地点: 见笔试、面试通知书。

　　3.笔试、面试通知书领取时间及地点：

　　2022年5月6日下午3：00-5：00会东县人力资源市场(满矿花园处)。

　　五、体检

　　考核合格参加体格检查(费用自理)，根据考核成绩从高分到低分按招聘岗位1：1比例确定体检人选。体检的项目和标准按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、关于修订《公务员录用体检通用标准 (试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)执行;体检结论确定后，远翔人力资源有限公司将不合格的项目告知体检不合格人员。初次体检不合格的，在体检结果公布3日内本人提出书面申请可复查一次。对未按要求体检或体检不合格者不予聘用，由此出现缺额的，按考核成绩从高分到低分依次递补。

　　六、公示

　　对体检合格的拟招人员进行为期3天的公示。

　　七、聘用手续

　　经公示无异议的人员，由用人单位岗前培训合格后与会东县远翔人力资源有限公司签订劳动合同，再由会东县远翔人力资源有限公司派遣至用人单位正式上岗(试用期为一个月，期间不能胜任岗位工作的人员，用人单位将其退回会东县远翔人力资源有限公司，会东县远翔人力资源有限公司不再进行聘用)。

　　八、聘用后待遇

　　(一)基本工资+绩效，详见附件1。

　　(二)社会保险及公积金(参照用人单位编外人员规定购买相关保险及公积金)。

　　报名联系电话：

　　0834-5431166(远翔人力资源有限公司)

　　18140432022(余女士)

　　18081631775(林女士)

　　附件：1.2022年劳务派遣人员岗位表

　　2.报名登记表

　　会东县远翔人力资源有限公司

　　2022年4月18日

　　附件1

　　附件2

添加公众号【凉山华图】

领取各类公考笔试资料及历年考题

（编辑：凉山华图）