2020-07-17 15:28:58 凉山人事考试网 加备考QQ群 热 加微信领资料 领 APP模考刷题 爆 文章来源:吉林省人力资源和社会保障厅
【导读】华图凉山公务员考试网同步吉林省人力资源和社会保障厅发布:2020年吉林省高校毕业生“三支一扶”计划招募450人公告,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【2021年凉山公招考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注凉山华图微信公众号(liangshanhuatu),四川公务员培训咨询:点击查看,微博:@凉山华图教育公职培训
2020年吉林省高校毕业生“三支一扶”计划招募公告(450人)
根据人社部办公厅、财政部办公厅《关于做好2020年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》(人社厅发〔2020〕57号)和省委组织部、省人社厅等4部门《关于做好吉林省2020年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》(吉人社联〔2020〕38号)精神,现就吉林省2020年高校毕业生“三支一扶”计划招募工作有关事项公告如下:
一、招募计划
2020年全省计划招募450名高校毕业生到基层从事“三支一扶”服务,服务期限2年(具体岗位情况见附件1)。
二、招募对象及条件
(一)招募对象
1.省内普通高校、吉林省户籍生源的国内普通高校、国家承认学历的国(境)外高校(吉林省户籍生源)的全日制2018、2019、2020届毕业生,大专以上学历,年龄35周岁以下(1984年7月17日以后出生)。
2.省内技工院校全日制高级工班、预备技师(技师)班毕业生可分别参照大专、本科学历报考相应岗位。
3.非全日制研究生与全日制研究生同等对待,但非全日制研究生取得研究生学历前的大专、本科学历需为全日制。
4.报考支医岗位的考生,不限毕业年限。
5.历届在吉林省服务期满,考核合格并取得服务证书但始终未落实编制、年龄40周岁以下(1979年7月17日以后出生)的“三支一扶”人员,可报考符合岗位招募条件的2020年“三支一扶”岗位,笔试成绩加10分。
(二)招募条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
3.具有良好的品行。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5.2020届大专、本科毕业生需在2020年7月31日前取得毕业证;研究生需在2020年12月31日前取得毕业证(取得毕业证前能正常上岗履职,不能正常履职或上述期限内未取得毕业证的,取消招募资格);国(境)外高校毕业生需在资格复审前取得教育部留学服务中心的学历认证书(届时未取得学历认证书的,取消招募资格)。岗位条件对学位有要求的,还应在上述规定期限内同时取得学位证。
6.报考支教岗位考生应具有相应教师资格。其中2018、2019、2020届毕业生报考支教岗位的,可按照“先上岗、再考证”阶段性政策有关要求报考,并在上岗1年内取得相应教师资格证,期限内未取得的,取消招募资格。
7.报考支医岗位的考生应具有相应职业资格。其中2018、2019、2020届毕业生报考护理、兽医等需要护士执业资格、执业兽医资格岗位的,可按照“先上岗、再考证”阶段性政策有关要求报考,并在上岗1年内取得护士执业资格证、执业兽医资格证,期限内未取得的,取消招募资格。
8.符合岗位所需其他条件。
9.有下列情形之一的人员不得报考:(1)不符合招募岗位条件要求的人员;(2)在读的非2020届毕业生不得用已取得的学历、学位报考;(3)现役军人;(4)截至2020年7月17日在岗的“三支一扶”人员;(5)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;(6)其他不得报考的情形。
10.回避情形。依照中组部、人社部印发的《事业单位人事管理回避规定》执行。
三、政策待遇
2020年“三支一扶”大学生为高校毕业生基层项目人员,服务期限2年,享受以下政策待遇:
(一)2年服务期满考核合格并取得服务证书的“三支一扶”大学生,直接在服务单位办理落编聘用手续,落编聘用后不再约定试用期。
(二)服务期间按月发放工作生活补贴。按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新录(聘)用工作人员试用期满后工资收入水平,确定工作生活补贴标准。
(三)“三支一扶”大学生在基层服务期间,由服务单位所在县(市、区)“三支一扶”办负责统一办理养老、失业、医疗(含生育)、工伤各项社会保险。单位缴纳的社会保险部分,由地方负责发放“三支一扶”大学生工作生活补贴的部门缴纳,个人缴纳部分由地方负责发放“三支一扶”大学生工作生活补贴的部门在个人工作生活补贴中代扣代缴,具体手续由县(市、区)“三支一扶”办持“三支一扶”协议书及相关手续到当地社会保险经办机构办理。
(四)给予每名新招募且在岗服务满1年以上的“三支一扶”人员一次性安家费4500元。建立年度考核奖励机制,每年为考核结果为合格以上的人员奖励1700元。鼓励基层服务单位积极为“三支一扶”人员提供交通、住宿和伙食等方面便利,提高保障水平。
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