2017年上半年西昌市公开考调中小学教师80名

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2017年上半年西昌市公开考调中小学教师80名

　　为促进全市教育事业健康发展，根据我市教育系统教师配置需求，引导教师合理流动，经市委、市政府研究决定，我市2017年上半年面向市内、市外公立中小学及幼儿园考调一批教师，现将有关事项公告如下

　　一、考调名额

　　本次考调名额：市内考调60名中小学教师，市外考调15名中小学教师及5名幼儿园教师。具体考调计划及岗位条件详见《西昌市2017年下半年公开考调中小学及幼儿园教师岗位表》(以下简称《考调岗位表》)。

　　二、考调条件

　　(一)基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导;

　　3、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业;

　　4、符合《中华人民共和国教师法》和《教师资格条例》规定的条件;

　　5、符合考调岗位学历、专业等要求。

　　(二)具体条件

　　1、年龄：市内教师年龄在45周岁以下(即1972年6月5日及以后出生)，市外教师年龄在40周岁以下(即1977年6月5日及以后出生)。

　　2、学历：初(高)中学校、城区中小学教师岗位要求为本科及以上学历，其余小学教师岗位幼儿园岗位为专科及以上学历，且具有相应层次的教师资格证(注：中学教师不能报考小学，小学教师不能报考中学，幼儿园教师只能报考幼儿园)。

　　3、工作年限和范围：市内考调教师为在市内公办学校正式工作满6年以上(即2011年及以前参加工作)的在职在编教师;市外考调教师为在市外公办学校正式工作满3年以上(即2014年及以前参加工作)的在职在编教师。

　　4、市内考调教师(除报考宁远学校和城南小学外)，需提供现编制所在学校同意报考的证明材料(材料需注明：参加工作时间、现任教年级、任教学科，是否同意考调，学校盖章、校长签字);市外考调教师需提供当地同意报考的证明材料(材料需注明：参加工作时间、现任教年级、任教学科，是否同意报考意见，盖章)。

　　5、岗位要求的其它条件，详见《考调岗位表》。

　　(三)具有下列情形之一者，不得报考：

　　1、受过各类刑事处罚、劳动教养的;

　　2、涉嫌违法犯罪或违纪行为正在接受审查或尚未作出结论的;

　　3、尚未解除党纪、政纪处分的;

　　4、有其他违反国家法律法规行为不适宜报考的。

　　(四)考试方式

　　1、市内教师考调的考试方式为笔试。

　　2、市外教师考调的考试方式为：笔试、说课。

　　此两类类考调人员，在考试结束后按总成绩从高分低分和岗位数确定调动人员。

　　三、报名程序

　　本次考调采用网络报名方式进行。报名网站为西昌教育网(www.scxcedu.com)。报名时间为2017年6 月10日至6月19日17:00时。报名按以下程序进行：

　　(一)选择岗位。考生登录报名网站后，应认真阅读本公告，详细了解招考条件以及有关政策规定和注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的学科及单位岗位报名，每人限报一个岗位。

　　(二)填报信息及上传照片。报名时请登录西昌教育网(www.scxcedu.com)填写西昌市教育局考聘(调)教师报名系统，并按要求上传近期个人证件标准照。报名成功后，需在报名网站上打印《西昌市教育系统考调教师报名表》(以下简称：《报名表》)一份。

　　(三)凡网上报名成功者均应参加现场资格复审，审核以现场资格复审结论为准。报考时，对岗位要求的条件和其它内容有疑问的，可按照本公告提供的联系电话予以咨询。

　　四、现场资格复审和缴费

　　(一)2017年6月24日上午8：30-17:00至25日上午8：30-12:00，在西昌市初一中(老西门街6号)进行现场资格复审和缴费。

　　(二)资格复审时应出具的手续：

　　1、考生需提供《身份证》(或户口簿、户籍证明)和相应的《毕业证》、《学位证》(本科毕业生)、相应层次的《教师资格证》原件及复印件。

　　市内教师考调非宁远学校和城南小学岗位的还需提供现编制所在学校同意报考证明;市外考调教师需提供当地同意报考的证明材料。

　　2、《报名表》1份，资格复审现场打印;

　　3、资格审查工作贯穿公招全过程，在任何阶段发现考生有不符合岗位要求、违反本简章规定或使用虚假信息的，均可取消其报考或录聘资格;

　　4、考生在考调期间(考试时除外)必须保持在网上填报信息时所留电话通讯畅通，否则因通讯问题(如考生联系电话号码留错、所留电话无通讯信息、欠费停机等)联系不上的，视为自动放弃。

　　五、考试

　　(一)考试及成绩计算方式

　　1、市内教师考调采取专业知识笔试方式进行。

　　2、市外教师考调采取专业知识笔试和说课相结合方式进行。

　　考试总成绩=笔试成绩×40%+说课成绩×60%

　　(二)考试内容

　　1、专业科目笔试(市内、市外两类人员均需参加)。考试内容为招考岗位所涉及的学科知识。卷面满分100分。

　　2、市外考调教师说课(仅市外考调人员)。通过说课方式考核考生的专业知识和实际操作能力。满分100分。

　　3、按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试考务费每科50元，进入说课的人员另行缴纳说课考务费80元。

　　(三)开考比例及岗位调整

　　以岗位计算，实际缴费成功人数与拟考调人数之比不得低于2:1。达不到开考比例的，相应取消或调整该岗位考聘名额。调整后的名额根据报名情况增加到报名人数相对较多的学科，调整的情况将于笔试前在西昌教育网、西昌人事考试网上向社会公布。取消岗位后涉及考生所缴纳的考务费用，在西昌市教科局退费。

　　(四)准考证发放。《专业科目笔试准考证》发放时间待现场资格复审和缴费时通知。

　　(五)笔试

　　1、笔试的具体时间和地点见《专业科目笔试准考证》。专业科目笔试的时间暂定7月2日，专业科目笔试的地点定在西昌市，详细的时间和地点见准考证。

　　资格审查合格人员且已缴费的人员须在7月1日上午在市教科知局领取《准考证》，不在规定时间领取《准考证》的视为自动放弃，责任由报考者自己负责。

　　考生须持本人《准考证》和有效身份证件原件按《准考证》指定的时间和地点参加笔试，相关证件不符合规定要求而影响考试的，责任自负。

　　教师考调笔试内容为相关学科专业知识。

　　2、笔试成绩于笔试结束后2天内在西昌教育网、西昌人事考试网上公布。

　　3、参加市内考调的教师，按成绩高低确定市内教师调动人员名单。根据学校录聘岗位的指标数，从高分到低分依次录聘，若最后一名成绩并列，则按在西昌公立学校工作时间从长到短依次确定(市内公立学校工作时间长者优先)，若再次并列，则按年龄从大到小依次确定(年龄大者优先)。

　　其中：每个市内学校同一学科专业只能调动2人、每个学校只能调动5人，如超过以上数额，则：同一学科专业内按笔试成绩从高分到低确定，如笔试成绩并列则按在西昌市公立学校教龄、再到年龄依次从长到短确定;同一学校具体调动名额按在西昌市公立学校教龄、再到年龄从长到短确定。

　　如出现实际参考人数未达到规定的笔试开考比例的岗位，该岗位聘用人员专业科目笔试成绩不得低于专业科目笔试合格分数线(专业科目笔试合格分数线为：实际参加专业科目笔试考生的平均分的70%)。

　　4、参加市外考调的教师根据每个岗位的考调人数，按笔试成绩从高分到低分排名，选取聘用名额的2倍人数进入说课 (若同一岗位中最后一名笔试成绩并列，可一并进入说课)。

　　如出现实际参考人数未达到规定的笔试开考比例的岗位，该岗位进入说课考生的笔试成绩不得低于专业科目笔试合格分数线(专业科目笔试合格分数线为：实际参加专业科目笔试考生的平均分的70%)。

　　(六) 市外教师考调说课

　　1、说课的时间地点：

　　说课和面试的时间地点待笔试成绩公示后另行通知，具体事项在西昌教育网、西昌人事考试网上公告。

　　参加说课和面试的考生凭《准考证》、《说课及面试通知书》及本人有效身份证件参加说课。逾期未领取《说课及面试通知书》的考生，取消其考试资格。

　　2、说课使用教材：市外教师考调说课使用西昌市学校现行教材。凡报考中学岗位的使用初中二年级下期教材(化学科目使用初中三年级教材)，报考小学岗位的使用小学五年级下期教材。报考幼儿园岗位的不指定教材。考生自带教材、教参、纸、笔等用品。

　　3、说课顺序：进入说课人员持《说课及面试通知书》于规定时间前到达指定地点，临时抽签决定顺序;再按顺序提前抽取说课和面试内容，准备40分钟后，按抽签顺序依次进行说课和面试。

　　4、说课及面试工作结束后，市外教师考调根据考生笔试和说课的总成绩及岗位排名从高到低依次确定拟调动人员名单。若同一岗位中最后一名总成绩并列，则按说课成绩从高到低依次确定，若说课成绩再次并列，则按专业科目笔试成绩从高到低依次确定。

　　考生的说课及面试成绩、岗位排名及拟调动人员名单将于说课结束后一天后在西昌教育网、西昌人事考试网等网站上公布。

　　六、体检

　　(一)拟调动人员需接受体检。

　　(二)体检时间。体检时间另行通知。

　　(三)体检标准。体检费用由考生本人承担，体检项目和体检标准参照《四川省申请认定教师资格人员体检办法》等相关规定执行。

　　(四)复检。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果三日内书面申请复检一次，体检结论以复检结果为准。复检仍不合格的取消其聘用资格。

　　七、聘用

　　(一)根据考生考试总成绩和体检结果确定拟调动人员名单并进行公示，公示期为7天。公示期间接受社会监督，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名方式反映的问题不予受理。

　　(二) 考生因各种原因(自愿放弃、体检不合格、取消资格等)的岗位缺额，在考生报到截止前可在同一岗位进入面试的考生中按照考试总成绩从高分到低分依次递补至名额满。若同一岗位中最后一名总成绩并列，则按说课成绩从高到低依次确定，若按说课成绩再次并列，则按专业科目笔试成绩从高到低依次确定;替补考生成绩不得低于合格分数线(合格分数线为实际参加该岗位考试的考生总成绩平均分的70%)。

　　(三)经公示无异议的拟调动人员，试用期一年。市外考调的考生拟调动人员应在调动手续发出1个月内办妥与原单位人事调动手续，并将档案和其他所需材料送市人力资源和社会保障局审核和办理调动手续，逾期未将档案和有关材料送市人力资源和社会保障局的，视为自动放弃调动资格，不再办理调动手续。

　　(四)市内考调录用的考生，由市教科知局人事政工股对其在原学校的现实表现进行考察，并由原学校出具工作和思想表现鉴定，不合格者取消其调动资格。

　　拟调动人员若在规定时间内不报到上班、不服从安排的，取消其调动资格。

　　八、纪律与监督

　　考调工作坚持“公开、公平、竞争、择优”原则，严格执行国家、省、州关于事业单位公开招考工作人员的有关规定和工作纪律，执行相关回避制度，接受纪检监察部门和社会各界的监督，严禁在考调工作中徇私舞弊，弄虚作假。对违反考试、体检纪律的考生，视情节轻重，取消其考试、体检和调动资格;对违反考调纪律的相关单位和工作人员，一经查实，将按有关规定严肃处理。

　　九、附则

　　考调过程中有关调整、补充、提示等事项，将通过西昌人事考试网、西昌教育网予以公告。

　　咨询电话：0834-3280472(市教育和科学技术局)

　　0834-3204506(市人力资源和社会保障局)

　　监督电话：0834-3223354(市纪委监察局)

　附件：西昌市2017年上半年公开考调中小学教师岗位表

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（编辑：小帅）